本報(bào)訊 今年以來，寧武縣把抓黨建促基層治理能力提升專項(xiàng)行動(dòng)擺上重要議事日程，第一時(shí)間研究制定任務(wù)書、時(shí)間表和路線圖，推行“三定、三抓、三查、三問”工作法，確保基層治理各項(xiàng)工作做扎實(shí)、做細(xì)致、做到位，確保專項(xiàng)行動(dòng)開好局、起好步。
三定。一是定職責(zé)。堅(jiān)持三級(jí)書記一起抓、全縣上下一起干，高度重視、周密部署，拔高標(biāo)桿、強(qiáng)化舉措，迅速行動(dòng)、扎實(shí)推進(jìn)。二是定任務(wù)。對(duì)照省市專項(xiàng)行動(dòng)目標(biāo)任務(wù)，歸納出縣、鄉(xiāng)、村任務(wù)15個(gè)方面共53項(xiàng)，分解到37個(gè)責(zé)任單位，并成立了3個(gè)工作小組、8個(gè)工作專班。三是定時(shí)限。5月底前完成對(duì)照檢查，9月底前完成整改落實(shí)，11月底前完成建章立制，并完成上報(bào)總結(jié)。
三抓。一是抓隊(duì)伍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要加快完成五類人員配備，從嚴(yán)管理鄉(xiāng)村干部借調(diào)，推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部輪崗交流；農(nóng)村要抓好村“兩委”主干日常管理，有效發(fā)揮駐村幫扶作用，充分發(fā)揮黨員帶頭作用。二是抓制度。縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)包聯(lián)“支部聯(lián)系點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)薄弱村、軟弱渙散村、社會(huì)治理重點(diǎn)村、信訪矛盾突出村、信教群眾聚集村”，大力推行“一村五戶三捆綁”，即縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)每人帶頭包聯(lián)1個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、包聯(lián)1個(gè)七類村、包聯(lián)5戶，實(shí)行工作捆綁、責(zé)任捆綁、獎(jiǎng)懲捆綁，力爭做到“七個(gè)一”，即宣講一次黨課、包聯(lián)一批重點(diǎn)村、排查一批風(fēng)險(xiǎn)隱患、辦理一批實(shí)事、制定一個(gè)發(fā)展路子、推動(dòng)建立一系列制度、形成一批實(shí)踐成果。三是抓基礎(chǔ)。通過發(fā)展壯大新型農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)、健全鄉(xiāng)村干部酬薪待遇體系、強(qiáng)化陣地建設(shè)，全面激發(fā)組織活力。
三查。一是自查。縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部圍繞發(fā)揮基層治理前沿指揮所作用，重點(diǎn)從增強(qiáng)行政執(zhí)行能力、為民服務(wù)能力、應(yīng)急管理能力、平安建設(shè)能力等方面制定問題清單；鄉(xiāng)、村兩級(jí)干部重點(diǎn)圍繞思想認(rèn)識(shí)、宗旨意識(shí)、職責(zé)定位、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作作風(fēng)等方面制定問題清單。二是督查。縣委成立了7個(gè)督導(dǎo)組，對(duì)全縣活動(dòng)開展情況進(jìn)行嚴(yán)格督導(dǎo)把關(guān)。三是抽查。專項(xiàng)行動(dòng)期間，將通過隨機(jī)抽查、走訪群眾、問卷調(diào)查等方式，全程跟蹤督導(dǎo)。
三問。一是問需。廣泛開展調(diào)研走訪，通過了解不同群體、不同層面群眾對(duì)村級(jí)事務(wù)發(fā)展、惠農(nóng)政策落實(shí)、村級(jí)班子建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、村民教育培訓(xùn)等方面的需求，理清工作思路，完善發(fā)展規(guī)劃，解決關(guān)切問題，整合優(yōu)勢(shì)資源。二是問責(zé)。制定了《寧武縣抓黨建促基層治理能力提升考核實(shí)施細(xì)則》，真正把考核問責(zé)這個(gè)“指揮棒”“風(fēng)向標(biāo)”立起來、發(fā)揮好。三是問效。始終把群眾滿意不滿意作為檢驗(yàn)工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn)，完善群眾監(jiān)督機(jī)制，定期開展群眾評(píng)議，確保專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效、贏得民心。（吳光宇 劉強(qiáng)）
（責(zé)任編輯：蔡文斌）
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