“快看，咱們的‘全家福’上墻啦。”“入井前能夠在井口看到家人的照片，心里感覺特別暖。”……近日，在軒崗煤電公司焦家寨礦安全文化長廊，墻上138張照片組成的愛心和安全幸福字樣圖案，讓入井職工感受到企業的囑托和家人濃濃的愛。
不只是焦家寨礦，類似的安全文化，以不同的形式，滲透在軒崗煤電公司各個礦區，營造出“人人講安全、個個會應急”的安全氛圍。
安全文化+行為文化。“為什么要學習《煤礦安全規程》？”“巷道遇到什么情況時應加強支護……”這是軒崗煤電公司各礦班前的安全問答，公司牢牢把握班前一刻鐘的安全學習時間，主動講安全、互問互答考安全，讓安全意識深入每位職工心中。在此基礎上，公司針對不同崗位特點，結合“手指口述”安全確認，總結新的班前宣誓詞，鏗鏘有力的班前宣誓，在職工腦海中形成安全理念，逐步約束并規范著職工的安全行為。井上安全文化形式多樣，井下安全文化更是氛圍濃厚，無論是劉家梁、焦家寨、梨園河，還是公司各大非煤產業單位，井下大巷內整齊醒目的安全警示語、管理理念，地面車間隨處可見的安全標語，形成了公司“看得見”的安全文化。
安全文化+情感文化。“師傅，您下井注意安全，愿您開心入井、平安出井。”“縫縫補補最安全，我幫您補補衣服吧。”“天氣冷，喝碗姜湯水暖和。”在梨園河礦井口，“娘家人”的溫暖呵護從不缺席，現場女工家屬協管員們總把安全的話說了又說，手中的針線活兒做了又做。對于長年累月奮戰在百米井下的硬漢子們來講，井口溫馨的囑咐和簡單的小吃、姜湯等給予家的味道，溫暖著每位職工的內心，讓情感關愛形成一道安全屏障。
安全文化+創新文化。軒崗煤電公司通過公司微信平臺推出“安全生產月”網上答題活動，內容涵蓋安全管理制度、安全生產標準、應急管理知識、企業文化和安全生產基礎知識，每期共20道題，在答題合格人員中隨機抽取50名幸運員工贈送禮品。競答鏈接推出后，公司各部門職工紛紛參與，在享受“知識快餐”的同時，還不忘把鏈接分享給家人。
安全工作只有起點，沒有終點，在安全工作這條路上，軒崗煤電公司精耕細作，持續創新安全文化建設、豐富安全文化內涵，以實際行動打造出“看得見、聽得到、摸得著”的安全文化。（鄭雪芹）
（責任編輯：盧相汀）
晉公網安備 14090202000008號 
